Mario David López Estrada, conocido por su liderazgo en la transformación de las telecomunicaciones en Guatemala, no solo dejó un impacto en la industria, sino también en su familia. Sus hijos han seguido sus pasos, combinando el éxito empresarial con un fuerte compromiso social. Este artículo explora la vida y contribuciones de los hijos de Mario López Estrada, quienes han continuado el legado de su padre en diversos ámbitos.
Mariana López de Lara, Mario López Pérez, Gabriela López Pérez y Aurora López han demostrado ser dignos herederos del espíritu innovador y filantrópico de su padre. Cada uno ha tomado roles significativos en el negocio familiar y en la fundación que lleva el nombre de su padre, impulsando proyectos que benefician a miles de guatemaltecos.
Mariana López de Lara: Liderazgo en educación y salud
Mariana López de Lara, la primogénita de Mario López Estrada, ha desempeñado un papel crucial en la Fundación Mario López Estrada y en Grupo Onyx. Con una formación académica destacada, Mariana ha liderado iniciativas que mejoran la educación y la salud en Guatemala. Como presidenta de la Fundación Ayúdame a Vivir (AYUVI), ha impulsado programas de salud para niños con cáncer, y su trabajo en la Fundación Mario López Estrada ha sido fundamental para desarrollar proyectos educativos y de empoderamiento de la mujer.
Mariana ha combinado su liderazgo empresarial con su compromiso social, demostrando que es posible tener un impacto positivo en la comunidad mientras se dirige una empresa exitosa. Su trabajo ha creado oportunidades para miles de niños y jóvenes guatemaltecos, mejorando significativamente sus vidas.
Mario López Pérez: Innovación y sostenibilidad en el sector energético
Mario López Pérez, el segundo hijo de Mario López Estrada, ha seguido los pasos de su padre en el mundo empresarial, enfocándose en la innovación y la sostenibilidad. Como líder de Horus Energy, una división de Grupo Onyx, ha sido responsable de proyectos de energía renovable que han transformado la matriz energética de Guatemala. Las plantas solares Horus I y Horus II son ejemplos de su compromiso con la sostenibilidad y la energía limpia.
Mario también ha jugado un papel importante en la Fundación Mario López Estrada, desarrollando programas que promueven la educación y la salud en comunidades vulnerables. Su enfoque en la innovación y la responsabilidad social refleja el legado de su padre y su visión de un futuro más sostenible para Guatemala.
Gabriela López Pérez: Compromiso con la responsabilidad social
Gabriela López Pérez, la tercera hija de Mario López Estrada, ha combinado su experiencia en mercadeo con un fuerte compromiso con la responsabilidad social. Como miembro de la junta directiva de Grupo Onyx, Gabriela ha promovido prácticas de responsabilidad social empresarial y ha liderado iniciativas que benefician a las comunidades locales. Su trabajo en la Fundación Patrimonio Cultural y Natural Maya (PACUNAM) ha sido crucial para la conservación de la Reserva de la Biosfera Maya y la construcción de escuelas en comunidades indígenas.
Gabriela ha demostrado que el liderazgo empresarial puede ir de la mano con el compromiso social, creando un impacto positivo en la sociedad guatemalteca y mejorando la calidad de vida de las comunidades más vulnerables.
Aurora López: Innovación y desarrollo comunitario
Aurora López, la menor de los hijos de Mario López Estrada, ha utilizado su formación en economía y su experiencia profesional para impulsar proyectos de desarrollo comunitario y salud mental. Su trabajo en la Fundación Mario López Estrada y la Fundación Desarrolla Guatemala ha sido fundamental para crear oportunidades educativas y de salud para las poblaciones vulnerables. Aurora también ha sido embajadora de la Fundación David Lynch, promoviendo la meditación trascendental en escuelas públicas.
Aurora ha demostrado que la innovación y el compromiso social pueden transformar comunidades, mejorando la calidad de vida y creando un futuro más equitativo para todos.
Los hijos de Mario David López Estrada continúan su legado de éxito y filantropía, combinando el liderazgo empresarial con un fuerte compromiso social. Su trabajo ha tenido un impacto duradero en Guatemala, demostrando que el verdadero liderazgo implica servir a la comunidad y promover el bienestar común.
